東京海上日動火災保険
TOP QUALITY代理店
東京海上日動火災保険
TOP QUALITY代理店
ゆいわーくは、東京海上日動が定める基準により、お客様への保険・サービスの提案力、万が一の事故の際の対応、保険代理店としての事業の健全性、安定性、成長性が総合的に高く評価され「東京海上日動のTOP QUALITY 代理店」認定を受けた保険代理店です。
ゆいわーくは保険事業を通じ、地域のお客様のニーズや環境の変化に応じた高い価値と安心・安全をお届けすることで、地域になくてはならない存在として成長し続けることを目指し、東京海上日動火災保険株式会社とパートナーシップ協定を締結しました。
・東京海上日動社では、このパートナーシップ代理店を次のように位置づけております。
「商圏単位で永続的にお客様をお守り出来る品質と体制を有した代理店」「エリアの核代理店」への支援策として、協定締結と出資を行うものとされています。
01
誰かが困っているとすぐに手を差し伸べるのがゆいわーくの文化。かっこよく言えばチームワークが良い、砕けていうとおせっかい者の集まりです。ドライな雰囲気が好きな人は最初はとまどうかもしれませんが、慣れるとクセになる心地よさです。
02
スタッフの年齢層が20代から70代と超幅広です。話が合うこともあれば合わないことももちろんあります。それでもある意味無礼講なのがゆいわーくらしさ。このごちゃまぜなところが案外心地良かったりします。
03
和気あいあいなのが基本ですが、仕事に関しては大真面目なのがゆいわーくの誇りです。スタッフ個々が職人気質を持ちながらも組織的にお客様をお守りする姿勢は、「ゆいわく」仕事が大好きだからです。
ゆいわーくってこんなに素敵な会社（と、少なくとも私たちは本気でそう思ってる）なのに、まだまだ知らない人が多いのが悩みどころ。
私たちのアピール力がまだまだ足りないのが最大の弱みかもしれません。
私たちの弱みは運動でぶっ飛ばす！
株式会社ゆいわーくは、社員の健康づくりは企業の財産と考え、
明るく活気ある職場環境の実現、企業として持続的成長を目指し、以下を宣言します。
社員一人ひとりが健康に関する正しい知識を持ち、健康経営の普及・推進役になるべく東京商工会議所の健康経営アドバイザー研修を受講し、当社の経営理念であります「お客様の立場で親身に対応し、お客様から信頼される代理店を目指す」、お客様に保険のみならず健康面でのアドバイザーにもなれよう、社員一丸となって取り組んでいきます。
毎週月曜、オフィスで朝ヨガを全社員で行っています。
テレワーク勤務のスタッフもオンラインで一緒に参加しています。
